微信上被告知需工作满一年且不能提前离职，工资会发放吗？
平湖市刑事律师咨询
2025-06-11
微信告知无合同约束，离职可能无工资。依据《劳动合同法》，未签合同离职属违法解除，公司可不发工资，员工或需赔偿。严重情况会影响个人信用及未来就业。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫无合同离职工资问题。操作：1.与公司协商，说明离职原因，争取工资及补偿；2.收集证据，如微信记录、工作证明等；3.若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，或向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题可协商或诉讼。建议先与公司协商，要求合理补偿；协商无果则考虑法律诉讼，维护自身权益。选择时需权衡成本与收益。
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